月寒運輸株式会社

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採用情報

募集要項

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応募方法

  1. 事前に採用ホットラインに電話連絡もしくは採用エントリーよりご応募ください。

    求人採用専用フリーダイヤル

    0120-116-767
    〔受付時間 9:00~17:00(日曜・祝日を除く)〕一般電話からも携帯電話からも無料です
  2. 勤務開始日や面接時間等も調整いたしますのでお気軽にお問い合わせください。
  3. 写真付き履歴書をご持参いただき面接をさせていただきます。
  4. 後日、結果をご連絡いたします。

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皆様のご応募をお待ちしております

社員の声

当社は運行管理が良い意味で厳しく、ムリな運転はしないように配慮されています。

「トラックドライバーというと荒々しいイメージがあるかもしれませんが、僕の新人時代でも先輩方の指導は丁寧でした。配送ルートや荷物の置き場所、伝票処理の仕方をイチから教えてもらいました。」

「本州便は出発すると5~8日程度は帰れない分、フェリーでの移動日も含めて運行手当がいただけます。夏の繁忙期でなければ運行後には連休も取れるため、家族と一緒に過ごす時間も増えたんです。収入も上がり、妻も喜んでいます。」

「当社はできる限りドライバーを増やし、一人ひとりの負担を減らす方向にシフトしているところです。他社のドライバーと話していても、自分は配送件数が少なめだと感じますし、恵まれているんだと実感します。」

「ゆとりのある人員配置と徹底した運行管理、そして人間関係の良さが長く働ける理由です。」

車両管理が行き届いた奇麗なトラックに感動します。

「面接の前に会社を下見した際、トラックが奇麗に手入れされている様子を目にしました。クルマは会社にとっての看板です。車両管理が行き届いていることに、規律の正しい社風を感じました。」

「荷崩れしない積み込み方や荷物の丁寧な扱いを見て、やっぱりキチンとした会社なんだと確信しました。」

「私の場合、面接で『稼ぎたい』と希望を伝えたこともあり、道内のあちこちに荷物を配送する部署に配属してもらいました。出勤時間が日によって異なり、勤務時間も長いところが給与の高さにつながります。ただ、当社には多彩な部署とシフトがあるので、例えば家族との時間を大切にしたい人は早朝から夕方までの固定勤務など、ある程度の希望を聞いてもらえるはずです。」

「忙しい時は常務も現場で配送してくれることに驚きました。幹部も一緒に汗を流し、話しやすい雰囲気を作ってくれるところも当社の魅力です。」

働き方改革がどんどん進んでいます。

「当社は『ドライバーにやさしい運行』をモットーに、人材を増やして一人ひとりの負担を減らしているところです。また、私が運行管理を行う本州便でいえば、例えば苫小牧から関東まで一気にフェリーで移動してもらい、ハンドルを握る時間が少なくなるように工夫しています。こうした働き方改革をどんどん進めるとともに、ドライバーを増やして有給もさらに取りやすい環境へ押し上げたいと考えています。一方、当社では60 歳が定年ですが、65 歳まで嘱託社員として働ける制度も整えています。安心して長く働き続けられる環境を今後も進化させていく予定です。」

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